Digitale Kompetenzen, individuelle Gesundheitskompetenzen, personelle Ressourcen und Agilität sind nur einige ausgewählte Herausforderungen, die es in einem modernen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu integrieren gilt. Das Buch arbeitet die wissenschaftlichen Grundlagenthemen umfassend und verständlich auf und nimmt anschließend einen Wissenschaftspraxistransfer (Maßnahmen, Best Practice und Toolbox) vor.
Abschließend werden Zukunftsthemen und Trends im Betrieblichen Gesundheitsmanagement vorgestellt und in den Kontext eingebettet.
Mit digitalen Extras
Befragungen
Checklisten
Handlungsempfehlungen
Best-Practice-Beispiele
Digitale Kompetenzen, individuelle Gesundheitskompetenzen, personelle Ressourcen und Agilität sind nur einige ausgewählte Herausforderungen, die es in einem modernen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu integrieren gilt. Das Buch arbeitet die wissenschaftlichen Grundlagenthemen umfassend und verständlich auf und nimmt anschließend einen Wissenschaftspraxistransfer (Maßnahmen, Best Practice und Toolbox) vor.
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Digitale Kompetenzen, individuelle Gesundheitskompetenzen, personelle Ressourcen und Agilität sind nur einige ausgewählte Herausforderungen, die es in einem modernen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu integrieren gilt. Das Buch arbeitet die wissenschaftlichen Grundlagenthemen umfassend und verständlich auf und nimmt anschließend einen Wissenschaftspraxistransfer (Maßnahmen, Best Practice und Toolbox) vor.
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Praxishandbuch Betriebliches Gesundheitsmanagement
Grundlagen - Standards - Trends
- Umfassendes Handbuch mit allen Grundlageninhalten und Bezug zu allen relevanten Themen
- Enthält ein umfangreiches Praxiskompendium
- Verfasst von ausgewiesenen Expert:innen für das jeweilige Thema
Dieses Praxishandbuch verschafft Ihnen einen Überblick über alle wissenschaftlichen Grundlagen, Maßnahmen und Tools, um ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement in die Organisation zu integrieren. Mit verschiedenen digitalen Extras zum Download.
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Arbeits- und Gesundheitsschutz in Zeiten von New Work
Digitale Kompetenzen, individuelle Gesundheitskompetenzen, personelle Ressourcen und Agilität sind nur einige ausgewählte Herausforderungen, die es in einem modernen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu integrieren gilt. Das Buch arbeitet die wissenschaftlichen Grundlagenthemen umfassend und verständlich auf und nimmt anschließend einen Wissenschaftspraxistransfer (Maßnahmen, Best Practice und Toolbox) vor.
Abschließend werden Zukunftsthemen und Trends im Betrieblichen Gesundheitsmanagement vorgestellt und in den Kontext eingebettet.
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Digitale Kompetenzen, individuelle Gesundheitskompetenzen, personelle Ressourcen und Agilität sind nur einige ausgewählte Herausforderungen, die es in einem modernen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu integrieren gilt. Das Buch arbeitet die wissenschaftlichen Grundlagenthemen umfassend und verständlich auf und nimmt anschließend einen Wissenschaftspraxistransfer (Maßnahmen, Best Practice und Toolbox) vor.
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Digitale Kompetenzen, individuelle Gesundheitskompetenzen, personelle Ressourcen und Agilität sind nur einige ausgewählte Herausforderungen, die es in einem modernen betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu integrieren gilt. Das Buch arbeitet die wissenschaftlichen Grundlagenthemen umfassend und verständlich auf und nimmt anschließend einen Wissenschaftspraxistransfer (Maßnahmen, Best Practice und Toolbox) vor.
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Autoren
Martin Lange
Martin Lange begleitet seit 2018 die Professur für Management im Gesundheitsweisen an der IST-Hochschule für Management in Düsseldorf. Zu seinen Arbeitsschwerpunkten zählen Prävention, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Qualitätsmanagement und Finanzierung von Gesundheitseinrichtungen. Er ist Vorstandsmitglied im Bundesverband Betriebliches Gesundheitsmanagement (BBGM) und LH-Beauftragter der Deutschen Gesellschaft für Qualität (DGQ). Vor seiner Berufung an die IST-Hochschule leitete er die Fortbildungsakademie der Wirtschaft in Chemnitz mit dem Tätigkeitsschwerpunkt der beruflichen Rehabilitation. Er war von 2016 bis 2019 Vizepräsident des Deutschen Verbands für Gesundheitssport und Sporttherapie (DVGS) e.V. und leitete zudem Arbeitsgruppe BGM des Verbandes sowie das European Center des International Instituts for Health Promotion (EC-IIHP).
David Matusiewicz
David Matusiewicz ist Professor für Medizinmanagement an der FOM Hochschule. Seit 2015 verantwortet er als Dekan den Hochschulbereich Gesundheit & Soziales und leitet als Direktor das Forschungsinstitut für Gesundheit & Soziales (ifgs). Darüber hinaus unterstützt er als Gründer bzw. Business Angel technologie-getriebene Start-ups im Gesundheitswesen.David Matusiewicz ist in verschiedenen Aufsichtsräten (Advisory Boards) sowie Investor von Unternehmen, die sich mit der digitalen Transformation des Gesundheitswesens beschäftigen.
Oliver Walle
Oliver Walle ist Dozent an der Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement und an der BSA-Akademie, Dozent an der Technischen Universität Kaiserslautern, Geschäftsführer der Health 4 Business GmbH sowie Mitglied im Vorstand des Bundesverbandes BGM. Er ist Mitglied im wissenschaftlichen Beirat des Fachmagazins health@work, Mitglied in der Expertengruppe Top Brand Corporate Health, Fachautor im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (u.a. für Haufe Personal, BGM und Arbeitsschutz) sowie Autor von Studien- und Lehrbriefen.