zfo
Zeitschrift Führung + Organisation
- DAS Informationsmedium zu aktuellen Themen aus der Organisationsentwicklung
- Aktuelle Forschungsthemen für die Praxis aufbereitet
- Mit Best-Practice-Beiträgen, Interviews, Fallstudien und Toolkits
Das Neueste aus Führung und Organisation - wissenschaftlich fundiert und für die Praxis verständlich aufbereitet. Renommierte Autorinnen und Autoren aus Wirtschaft und Wissenschaft schreiben über aktuelle Fragen und liefern Lösungsansätze für die Praxis.
Mehr ProduktinformationenBestell-Nr.: | A21153VJ |
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ISSN: | 0722-7485 |
ISBN: | |
Auflage: | |
Umfang: | |
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Produktart: |
Aktuelle Ausgabe 5/2024 – „From New Work to Better Work“: New-Work-Konzepte versprechen viel, wenn es um die Organisation der Zukunft geht. Was genau sich hinter dem Begriff verbirgt, bleibt oft schwammig oder einseitig. Veränderte räumliche Gegebenheiten wie Open Office, kreative Bürogestaltung oder Remote Work und Home-Office gelten häufig als New Work. Zudem werden seit Jahrzehnten etablierte Konstrukte wie Empowerment oder Flexibilisierung gern als New Work deklariert, statt ganzheitlich über organisationalen Wandel im Sinne sich verändernder Strukturen, Prozesse und psychologischer Mechanismen nachzudenken. Diese Ausgabe trägt zur Entmystifizierung von New Work als Buzzword bei, beleuchtet aktuelle Entwicklungen in der Forschungslandschaft und liefert evidenzbasierte Erkenntnisse zur Arbeitswelt im Wandel.
Bitte kontaktieren Sie unseren Kundenservice.
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Organisations- und Führungsfragen begegnen uns im beruflichen Alltag überall und in den unterschiedlichsten Facetten und Ausprägungen. Die zfo - Zeitschrift Führung + Organisation bietet zu diesen Themenbereichen fundierte und aktuelle Fachinformationen und professionelle Lösungsansätze renommierter Autorinnen und Autoren aus Wissenschaft und Praxis.
In jeder Ausgabe lesen Sie Fachbeiträge zu aktuellen Themen aus den Bereichen:
- Unternehmensorganisation,
- Changemanagement,
- Corporate Development,
- Organisationsentwicklung,
- Projekt- und Prozessmanagement,
- Business Analyse,
- Unternehmensführung,
- Leadership
- und Human Resource Management.
Bewährte und neue Managementinstrumente und -methoden werden in kompakter Form mit Vor- und Nachteilen sowie den wichtigsten Einsatzmöglichkeiten vorgestellt. Anschauliche Abbildungen und ein Abstract erleichtern den schnellen Einstieg in das Thema. Daneben enthält jede Ausgabe interessante Interviews, stellt Fallstudien und Toolkits mit praktischen Anleitungen zur Verfügung und liefert mit einem Einblick in das OrgLab neue Impulse für Organisationen und Management.
Vollabo: 6 Ausgaben pro Jahr als Print- und Digitalversion sowie Nutzung des zfo-Online-Archivs (ab 1996) für 169,00 €/Jahr (inkl. MwSt. und Versand)
Die Berechnung erfolgt jährlich im Voraus. Das Abonnement kann jederzeit zur nächsten erreichbaren Ausgabe beim Verlag gekündigt werden.
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- Unternehmensorganisation,
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- Projekt- und Prozessmanagement,
- Business Analyse,
- Unternehmensführung,
- Leadership
- und Human Resource Management.
Bewährte und neue Managementinstrumente und -methoden werden in kompakter Form mit Vor- und Nachteilen sowie den wichtigsten Einsatzmöglichkeiten vorgestellt. Anschauliche Abbildungen und ein Abstract erleichtern den schnellen Einstieg in das Thema. Daneben enthält jede Ausgabe interessante Interviews, stellt Fallstudien und Toolkits mit praktischen Anleitungen zur Verfügung und liefert mit einem Einblick in das OrgLab neue Impulse für Organisationen und Management.
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- Unternehmensorganisation,
- Changemanagement,
- Corporate Development,
- Organisationsentwicklung,
- Projekt- und Prozessmanagement,
- Business Analyse,
- Unternehmensführung,
- Leadership
- und Human Resource Management.
Bewährte und neue Managementinstrumente und -methoden werden in kompakter Form mit Vor- und Nachteilen sowie den wichtigsten Einsatzmöglichkeiten vorgestellt. Anschauliche Abbildungen und ein Abstract erleichtern den schnellen Einstieg in das Thema. Daneben enthält jede Ausgabe interessante Interviews, stellt Fallstudien und Toolkits mit praktischen Anleitungen zur Verfügung und liefert mit einem Einblick in das OrgLab neue Impulse für Organisationen und Management.
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