4 WochenbookeBookeBookIn den WarenkorbE20150APDF219Seiten1. Auflage 2017false20150Meine%20Empfehlung%3A%20Verhandlungen%20intuitiv%20und%20ergebnisorientiert%20gestaltenHallo%2C%20das%20folgende%20Produkt%20habe%20ich%20bei%20https%3A%2F%2Fshop.haufe.de%20entdeckt%3A%20%0AVerhandlungen%20intuitiv%20und%20ergebnisorientiert%20gestalten%0Ahttps%3A%2F%2Fshop.haufe.de%2Fprod%2Fverhandlungen-intuitiv-und-ergebnisorientiert-gestalten%2FE20150APDF%0A%0AMit%20freundlichen%20Gr%C3%BC%C3%9Fen%20%0A%0APS%3A%20Entdecken%20Sie%20weitere%20Neuheiten%20und%20interessante%20Produkte%20bei%20https%3A%2F%2Fshop.haufe.de.4 WochenbookeBookeBookIn den WarenkorbE20150APUB219Seiten1. Auflage 2017false20150Meine%20Empfehlung%3A%20Verhandlungen%20intuitiv%20und%20ergebnisorientiert%20gestaltenHallo%2C%20das%20folgende%20Produkt%20habe%20ich%20bei%20https%3A%2F%2Fshop.haufe.de%20entdeckt%3A%20%0AVerhandlungen%20intuitiv%20und%20ergebnisorientiert%20gestalten%0Ahttps%3A%2F%2Fshop.haufe.de%2Fprod%2Fverhandlungen-intuitiv-und-ergebnisorientiert-gestalten%2FE20150APUB%0A%0AMit%20freundlichen%20Gr%C3%BC%C3%9Fen%20%0A%0APS%3A%20Entdecken%20Sie%20weitere%20Neuheiten%20und%20interessante%20Produkte%20bei%20https%3A%2F%2Fshop.haufe.de.
Vernünftig, sachlich, interessensorientiert - das Harvard-Konzept plädiert für eine rationale Verhandlungsführung. Aber ist ein solches Verhandeln im internationalen und interkulturellen Wirtschaftsgeschehen immer zielführend? Wer Win-Win-Ergebnisse erzielen möchte, muss Gefühl und Intuition als treibende Kraft menschlichen Handelns stärker mit einbeziehen.
Die Autorin macht klar, welche wichtige Rolle emotionale Skills spielen und welche Regeln in Verhandlungen gelten, die gleichermaßen ergebnisorientiert und intuitiv geführt werden. Damit weist das Buch den Weg zu einer innovativen und nachhaltigenVerhandlungskultur.
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Verhandlungen intuitiv und ergebnisorientiert gestalten
Verhandlungen intuitiv und ergebnisorientiert gestalten
Sonja Andjelkovic
Wer nicht verlieren will, muss fühlen
Kritische Analyse und Erweiterung der Verhandlungsführung nach dem Harvard-Konzept
Emotionale Intelligenz, Empathie, Glaubwürdigkeit: Basis einer neuen Verhandlungskultur
Mit Werkzeugkasten: Verhandlungen mit Gefühl systematisch erlernen
Bestellnummer E20150APDF
Die Autorin macht klar, welche wichtige Rolle emotionale Skills in Verhandlungen spielen, die gleichermaßen ergebnisorientiert und intuitiv geführt werden, und weist den Weg zu einer innovativen und nachhaltigen Verhandlungskultur.
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Die Autorin macht klar, welche wichtige Rolle emotionale Skills spielen und welche Regeln in Verhandlungen gelten, die gleichermaßen ergebnisorientiert und intuitiv geführt werden. Damit weist das Buch den Weg zu einer innovativen und nachhaltigenVerhandlungskultur.
Vorteile
Aktuelles
Vernünftig, sachlich, interessensorientiert - das Harvard-Konzept plädiert für eine rationale Verhandlungsführung. Aber ist ein solches Verhandeln im internationalen und interkulturellen Wirtschaftsgeschehen immer zielführend? Wer Win-Win-Ergebnisse erzielen möchte, muss Gefühl und Intuition als treibende Kraft menschlichen Handelns stärker mit einbeziehen.
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Sonja Andjelkovic, Studium der Geschichts- und Kulturwissenschaften und Ausbildung zum Systemischen Coach, ist als Trainerin für international agierende Organisationen tätig. Arbeitsschwerpunkte sind Trainings in interkultureller Kompetenz, Verhandlungsführung und internationaler Moderation sowie Beratung in der Personal- und Organisationsentwicklung. Eigene interkulturelle Erfahrungen sammelte sie im arabischen Raum, Afrika, Südosteuropa und Asien.
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