Digitale Transformation, globale Krisen und die Demokratisierung betrieblicher Strukturen – wie kann Führung in unserer vernetzten (Arbeits-)Welt mit ihren schnellen und tiefgreifenden Veränderungen gelingen? Welches Mindset und welche Skills benötigen Führungskräfte?
Das neue Leadership Framework der Haufe Akademie ist der Kompass, der Unternehmen auf ihrem Weg zur nächsten Führungsgeneration begleitet. Basierend auf einem agilen und modernen Führungsverständnis beschreibt es mit sechs Haltungen und sechs Kompetenzen alles, was eine gute Führung und erfolgreiches Management in Zeiten von New Leadership ausmacht. Es bietet damit Orientierung und Sicherheit, um Führungsfragen zu strukturieren, komplexe Herausforderungen zu analysieren und mit passenden Lösungsbausteinen zu kombinieren. Das Buch dient als Einführung und Nachschlagewerk und stellt die Entwicklung und zentralen Elemente von „Haufe Be6! Leadership Framework“ leicht verständlich dar.
Inhalte:
- Warum Sie ein (neues) Konzept/Framework für Ihre Führung benötigen
- Aktuelle Umweltbedingungen, die für die Führung relevant sind
- Anforderungen an Führung heute
- Welche Haltungen und Kompetenzen Sie brauchen, um Ihr Team erfolgreich in die Zukunft zu führen
- Das "Haufe Be6! Leadership Framework"
- Anwendung: Wie das "Haufe Be6! Leadership Framework" Sie in der Praxis unterstützen kann
- Beispiele aus der Praxis
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Digitale Transformation, globale Krisen und die Demokratisierung betrieblicher Strukturen – wie kann Führung in unserer vernetzten (Arbeits-)Welt mit ihren schnellen und tiefgreifenden Veränderungen gelingen? Welches Mindset und welche Skills benötigen Führungskräfte?
Das neue Leadership Framework der Haufe Akademie ist der Kompass, der Unternehmen auf ihrem Weg zur nächsten Führungsgeneration begleitet. Basierend auf einem agilen und modernen Führungsverständnis beschreibt es mit sechs Haltungen und sechs Kompetenzen alles, was eine gute Führung und erfolgreiches Management in Zeiten von New Leadership ausmacht. Es bietet damit Orientierung und Sicherheit, um Führungsfragen zu strukturieren, komplexe Herausforderungen zu analysieren und mit passenden Lösungsbausteinen zu kombinieren. Das Buch dient als Einführung und Nachschlagewerk und stellt die Entwicklung und zentralen Elemente von „Haufe Be6! Leadership Framework“ leicht verständlich dar.
Inhalte:
- Warum Sie ein (neues) Konzept/Framework für Ihre Führung benötigen
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Digitale Transformation, globale Krisen und die Demokratisierung betrieblicher Strukturen – wie kann Führung in unserer vernetzten (Arbeits-)Welt mit ihren schnellen und tiefgreifenden Veränderungen gelingen? Welches Mindset und welche Skills benötigen Führungskräfte?
Das neue Leadership Framework der Haufe Akademie ist der Kompass, der Unternehmen auf ihrem Weg zur nächsten Führungsgeneration begleitet. Basierend auf einem agilen und modernen Führungsverständnis beschreibt es mit sechs Haltungen und sechs Kompetenzen alles, was eine gute Führung und erfolgreiches Management in Zeiten von New Leadership ausmacht. Es bietet damit Orientierung und Sicherheit, um Führungsfragen zu strukturieren, komplexe Herausforderungen zu analysieren und mit passenden Lösungsbausteinen zu kombinieren. Das Buch dient als Einführung und Nachschlagewerk und stellt die Entwicklung und zentralen Elemente von „Haufe Be6! Leadership Framework“ leicht verständlich dar.
Inhalte:
- Warum Sie ein (neues) Konzept/Framework für Ihre Führung benötigen
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Next Generation Leadership
Mit dem "Haufe Be6! Leadership Framework" Führung von morgen gestalten
- "Haufe Be6! Leadership Framework" verständlich erklärt
- Diagnose- und Lösungstool für den Führungsalltag
- Schnell nachvollziehbar, vielseitig anwendbar und lösungsorientiert
Die Einführung in das "Haufe Be6! Leadership Framework"! Das Buch stellt fundiert und praxisbezogen dar, wie es für strategische Entscheidungen in der Führungskräfteentwicklung und im täglichen Führungshandeln erfolgreich eingesetzt wird.
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Führungskräfteentwicklung mit "Haufe Be6! Leadership Framework"
Digitale Transformation, globale Krisen und die Demokratisierung betrieblicher Strukturen – wie kann Führung in unserer vernetzten (Arbeits-)Welt mit ihren schnellen und tiefgreifenden Veränderungen gelingen? Welches Mindset und welche Skills benötigen Führungskräfte?
Das neue Leadership Framework der Haufe Akademie ist der Kompass, der Unternehmen auf ihrem Weg zur nächsten Führungsgeneration begleitet. Basierend auf einem agilen und modernen Führungsverständnis beschreibt es mit sechs Haltungen und sechs Kompetenzen alles, was eine gute Führung und erfolgreiches Management in Zeiten von New Leadership ausmacht. Es bietet damit Orientierung und Sicherheit, um Führungsfragen zu strukturieren, komplexe Herausforderungen zu analysieren und mit passenden Lösungsbausteinen zu kombinieren. Das Buch dient als Einführung und Nachschlagewerk und stellt die Entwicklung und zentralen Elemente von „Haufe Be6! Leadership Framework“ leicht verständlich dar.
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Das neue Leadership Framework der Haufe Akademie ist der Kompass, der Unternehmen auf ihrem Weg zur nächsten Führungsgeneration begleitet. Basierend auf einem agilen und modernen Führungsverständnis beschreibt es mit sechs Haltungen und sechs Kompetenzen alles, was eine gute Führung und erfolgreiches Management in Zeiten von New Leadership ausmacht. Es bietet damit Orientierung und Sicherheit, um Führungsfragen zu strukturieren, komplexe Herausforderungen zu analysieren und mit passenden Lösungsbausteinen zu kombinieren. Das Buch dient als Einführung und Nachschlagewerk und stellt die Entwicklung und zentralen Elemente von „Haufe Be6! Leadership Framework“ leicht verständlich dar.
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Autoren
Simon Beck
Dr. Simon Beck ist promovierter Leadership-Experte, erfahrener Coach und leidenschaftlicher Unternehmensberater. Nach einem Studium der Wirtschaftspädagogik und Betriebswirtschaftslehre war er unter anderem als Berater in verschiedenen Unternehmen und Managing Director einer Führungsakademie tätig. Heute ist er Senior Leadership Consultant bei der Haufe Akademie.