Bestellnummer E10769
Anke von Platen

Führung mit Haltung

Mit Herz, Kopf und Hand Zusammenarbeit erfolgreich gestalten

Führung mit Haltung - Mit Herz, Kopf und Hand Zusammenarbeit erfolgreich gestalten

Vieles beim Thema Führung ist heute unklar: Organisationen verändern sich, es wird anders kommuniziert. Das Buch bietet Platz zur Reflexion und Selbsterkenntnis. Nur so entsteht ein gutes Team - mit höherer Transparenz und Menschlichkeit.

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Vieles beim Thema Führung ist heute unklar: Organisationen verändern sich, es wird anders kommuniziert. Das Buch bietet Platz zur Reflexion und Selbsterkenntnis. Nur so entsteht ein gutes Team - mit höherer Transparenz und Menschlichkeit.

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  • Erfolgsprinzip Herz: respektvoll, anerkennend und menschlich führen
  • Erfolgsfaktor Kopf: klar, verständlich und berechenbar agieren
  • Erfolgsfaktor Hand: mutig und zukunftsorientiert zusammenarbeiten
29,95 €
inkl. MwSt.
27,99 €
zzgl. MwSt.
Vsl. lieferbar ab 14.10.2021, Lieferfrist 1-3 Tage
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25,99 €
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24,29 €
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Ihre Auswahl: Führung mit Haltung

Führung auf das nächste Level heben

Führen in komplexen und dynamischen Zeiten bedeutet vor allem, innerlich stabil zu sein und Beziehungen gut zu gestalten. Dieses Praxisbuch gibt Ihnen mit den drei Prinzipien Herz, Kopf und Hand einfache Leitplanken an die Hand. Sie bekommen konkrete Impulse, wie Sie eine klare und zugleich wertschätzende, menschliche Haltung in der Zusammenarbeit sowie in Veränderungsprozessen aufbauen. Eine Pflichtlektüre für alle Führungskräfte, die menschlicher führen und erfolgreich verändern möchten.

Inhalte:

  • Erfolgsprinzip Herz: respektvoll, anerkennend und menschlich führen
  • Erfolgsfaktor Kopf: klar, verständlich und berechenbar agieren
  • Erfolgsfaktor Hand: mutig und zukunftsorientiert zusammenarbeiten
  • Transformationsprojekte: Transformationsschwellen in Veränderungen überwinden

Mit digitalen Extras:

  • Checklisten und Arbeitsblätter zur Selbstreflexion und Vorbereitung

Vorteile

Aktuelles

Führen in komplexen und dynamischen Zeiten bedeutet vor allem, innerlich stabil zu sein und Beziehungen gut zu gestalten. Dieses Praxisbuch gibt Ihnen mit den drei Prinzipien Herz, Kopf und Hand einfache Leitplanken an die Hand. Sie bekommen konkrete Impulse, wie Sie eine klare und zugleich wertschätzende, menschliche Haltung in der Zusammenarbeit sowie in Veränderungsprozessen aufbauen. Eine Pflichtlektüre für alle Führungskräfte, die menschlicher führen und erfolgreich verändern möchten.

Inhalte:

  • Erfolgsprinzip Herz: respektvoll, anerkennend und menschlich führen
  • Erfolgsfaktor Kopf: klar, verständlich und berechenbar agieren
  • Erfolgsfaktor Hand: mutig und zukunftsorientiert zusammenarbeiten
  • Transformationsprojekte: Transformationsschwellen in Veränderungen überwinden

Mit digitalen Extras:

  • Checklisten und Arbeitsblätter zur Selbstreflexion und Vorbereitung

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Führen in komplexen und dynamischen Zeiten bedeutet vor allem, innerlich stabil zu sein und Beziehungen gut zu gestalten. Dieses Praxisbuch gibt Ihnen mit den drei Prinzipien Herz, Kopf und Hand einfache Leitplanken an die Hand. Sie bekommen konkrete Impulse, wie Sie eine klare und zugleich wertschätzende, menschliche Haltung in der Zusammenarbeit sowie in Veränderungsprozessen aufbauen. Eine Pflichtlektüre für alle Führungskräfte, die menschlicher führen und erfolgreich verändern möchten.

Inhalte:

  • Erfolgsprinzip Herz: respektvoll, anerkennend und menschlich führen
  • Erfolgsfaktor Kopf: klar, verständlich und berechenbar agieren
  • Erfolgsfaktor Hand: mutig und zukunftsorientiert zusammenarbeiten
  • Transformationsprojekte: Transformationsschwellen in Veränderungen überwinden

Mit digitalen Extras:

  • Checklisten und Arbeitsblätter zur Selbstreflexion und Vorbereitung

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Autoren

Anke von Platen

Anke von Platen ist Leadership-Coach mit Herz und Verstand. Seit 2008, nach zehn Jahren im Projekt- und Marketingmanagement in unterschiedlichsten Organisationen (u.a. Hipp Babynahrung, DaimerChrysler UK, Kommunikationsagenturen), hat sie mehr als 7.000 Menschen in Organisationen unterstützt, sich und andere selbstverantwortlicher und kraftvoller zu führen. Ihr Markenzeichen: Komplexe Themen und Zusammenhänge in eine klare, bildhafte Sprache und in pragmatische Ansätze für den Führungsalltag zu übersetzen.