Arbeitszeugnisse korrekt entschlüsseln
- Zeugnisse entschlüsseln und richtig bewerten
- Zeit sparen und die richtigen Personalentscheidungen treffen
- Mit Musterzeugnissen und Analysehilfen
Dieses Buch hilft Ihnen, Zeugnisse zu interpretieren und Kandidaten richtig zu beurteilen. Es erklärt die zahlreichen Standardformulierungen so, dass sie juristische Laien verstehen. Ein Buch für sichere Personalentscheidungen.
Mehr ProduktinformationenBestell-Nr.: | E14012APDF |
---|---|
ISSN: | |
ISBN: | 978-3-648-07112-0 |
Auflage: | 1. Auflage 2015 |
Umfang: | 178 Seiten |
Einband: | |
Produktart: |
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In Arbeitszeugnissen steckt meist mehr, als man auf den ersten Blick erahnt. Der Autor ist erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht und entschlüsselt kurz und prägnant die Codes der Zeugnissprache. Er zeigt, was zwischen den Zeilen steht und gibt Hinweise für strittige Fälle. So interpretieren Sie Bewerbungsunterlagen korrekt und können schnell über die Eignung des Kandidaten entscheiden. Dadurch gewinnen Sie Zeit und sparen Kosten bei der Personalauswahl.
Inhalte:
- Arbeitsrechtliche Grundlagen der verschiedenen Zeugnisformen
- Sprachliche Codes und Techniken und deren Entschlüsselung
- Über 30 Musterzeugnisse mit Analysehilfen
- Topaktuelle Beispiele aus der jüngeren Rechtsprechung
- Checkliste für den Aufbau eines qualifizierten Zeugnisses
In Arbeitszeugnissen steckt meist mehr, als man auf den ersten Blick erahnt. Der Autor ist erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht und entschlüsselt kurz und prägnant die Codes der Zeugnissprache. Er zeigt, was zwischen den Zeilen steht und gibt Hinweise für strittige Fälle. So interpretieren Sie Bewerbungsunterlagen korrekt und können schnell über die Eignung des Kandidaten entscheiden. Dadurch gewinnen Sie Zeit und sparen Kosten bei der Personalauswahl.
Inhalte:
- Arbeitsrechtliche Grundlagen der verschiedenen Zeugnisformen
- Sprachliche Codes und Techniken und deren Entschlüsselung
- Über 30 Musterzeugnisse mit Analysehilfen
- Topaktuelle Beispiele aus der jüngeren Rechtsprechung
- Checkliste für den Aufbau eines qualifizierten Zeugnisses
In Arbeitszeugnissen steckt meist mehr, als man auf den ersten Blick erahnt. Der Autor ist erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht und entschlüsselt kurz und prägnant die Codes der Zeugnissprache. Er zeigt, was zwischen den Zeilen steht und gibt Hinweise für strittige Fälle. So interpretieren Sie Bewerbungsunterlagen korrekt und können schnell über die Eignung des Kandidaten entscheiden. Dadurch gewinnen Sie Zeit und sparen Kosten bei der Personalauswahl.
Inhalte:
- Arbeitsrechtliche Grundlagen der verschiedenen Zeugnisformen
- Sprachliche Codes und Techniken und deren Entschlüsselung
- Über 30 Musterzeugnisse mit Analysehilfen
- Topaktuelle Beispiele aus der jüngeren Rechtsprechung
- Checkliste für den Aufbau eines qualifizierten Zeugnisses
Bestell-Nr.: | E14012APDF | |
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ISSN: | ||
ISBN: | 978-3-648-07112-0 | |
Auflage: | Auflage/Version: | 1. Auflage 2015 |
Umfang: | 178 | |
Einband: | ||
Produktart: |
Dr. Oliver Fröhlich ist Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht. Er ist Partner in einer bundesweit tätigen, arbeitsrechtlich spezialisierten Kanzlei. Daneben ist er als Referent bei der Haufe Akademie und als Fachbuchautor tätig.
Vorwort
Arbeitsrechtliche Grundlagen der verschiedenen Zeugnisformen
- Endzeugnis
- Ausbildungszeugnis
- Zwischenzeugnis
- Zeugnisgrundsätze
Die Codes der Zeugnissprache
- Zeugnisaufbau und äußere Form
- Beurteilung des Arbeitnehmers mithilfe der Notenskala
- Techniken zur Bewertung des Arbeitnehmers
- Zeugniscodes mit Formulierungsbeispielen
Die wichtigsten Zeugnisbestandteile und ihre Bedeutung
- Äußere Form des Zeugnisses
- Ausstellungsdatum
- Knicke, Flecken und Fehler
- Unternehmensvorstellung
- Tätigkeitsbeschreibung
- Leistungsbeschreibung und Leistungsbeurteilung
- Verhaltensbeurteilung
- Schlussformulierung
Beispiele aus der jüngeren Rechtsprechung
Zeugnismuster und Analysehilfen
- Art Director
- Assistentin/Sekretärin der Geschäftsführung
- Bankangestellter
- Betriebsleiter
- Bürokraft
- Consultant
- Controller
- Diplom-Sozialarbeiter I
- Diplom-Sozialarbeiter II
- Einkaufsmitarbeiter
- Einzelhandelskauffrau
- Fertigungsmitarbeiter (Dreher)
- Finanzbuchhalterin
- Friseurmeisterin
- Hausmeister
- Ingenieurin
- IT-Leiter
- Kaufmännischer Leiter
- Leiterin Administration
- Leiter Operativer Service
- Logistikmitarbeiter
- Mitarbeiter der IT-Abteilung
- Niederlassungsleiter
- Personalleiter
- Personalreferentin
- Pharmareferentin
- Produktmanager I
- Produktmanager II
- Reinigungskraft
- Regionalleiter Außendienst
- Sekretärin I
- Sekretärin II
- Steuerfachangestellte
- Verkaufssachbearbeiter
- Versicherungsmitarbeiterin
- Vorstandssekretärin
Checkliste für den Aufbau eines qualifizierten Zeugnisses
Stichwortverzeichnis
Der Autor
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