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heißt jetzt
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Und "wirtschaft+weiterbildung" heißt jetzt "personalmagazin - neues lernen"
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„personalmagazin - neues lernen“
DAS Magazin für alle, die Lernen und Entwicklung im Unternehmen vorantreiben
Lernen und Weiterentwickeln ist seit über 30 Jahren das Thema und Motto unserer Fachzeitschrift „wirtschaft+weiterbildung“. Und natürlich entwickeln auch wir uns weiter. Ab sofort erscheint die „wirtschaft+weiterbildung“ in völlig neuem Gewand unter dem Namen „personalmagazin – neues lernen“.
Lernen rückt als Schlüssel für erfolgreiche Transformation und persönliche Entwicklung im Arbeitsleben in den Fokus. Lesen Sie, was Menschen motiviert und wie Organisationen erfolgreich Lernprozesse für Ihre Mitarbeitenden gestalten können.
„personalmagazin - neues lernen“ ist das unabhängige Leitmedium für Personal- und Organisationsentwickler:innen und alle, die Lernen und Entwicklung im Unternehmen vorantreiben.
Chefredakteurin Kristina Enderle da Silva betont:
„ In unserem Fachmagazin geht es um Lernen und Weiterentwickeln – und auch wir haben uns weiterentwickelt. Das neue hochwertige Design zusammen mit dem neuen Namen spiegeln unsere redaktionellen Inhalte nun perfekt wider. “
Ihre Vorteile:
- Praxisnah und zukunftsorientiert
- Über 80 Seiten mit Beiträgen von Top-Kolumnisten
- Raum für Neues mit Impulsen, Debatten und Kontroversen
- 6 Ausgaben pro Jahr mit viel Expertise
- Interviews mit Expert:innen der Lernszene und Wissenschaftler:innen
Wie gewohnt finden Sie auch weiterhin Praxisbeispiele und Fachartikel zu den Themen der Personal- und Organisationsentwicklung sowie zu Coaching und Training.
Zum passenden Abo„personalmagazin – neues lernen“ – jetzt auch multimedial
Neben der gedruckten Ausgabe erhalten Sie auch eine App, einen Podcast und einen Newsletter. Und mit dem Online-Portal bleiben Sie stets auf dem Laufenden.
Lesen Sie „personalmagazin - neues lernen“ einfach überall, egal ob im Büro oder unterwegs! Nutzen Sie dafür unsere App „neues lernen“ - ab sofort in den App-Stores erhältlich und in Ihrem Abonnement inklusive.
Im Podcast „neues lernen“ bieten wir Raum für Diskussionen und Debatten. Wir sprechen mit interessanten Gästen aus der Lernszene und greifen brandheiße Themen auf. Er ist auf allen gängigen Podcast-Plattformen verfügbar und ist zudem über die „neues lernen“-App zugänglich.
Informieren Sie sich zusätzlich auf unserem Online-Portal unter haufe.de/personal/neues-lernen/ über aktuelle Studien und Trends rund um die Personalentwicklung.
Und im Online-Archiv finden Sie alle Ausgaben als ePaper zum Blättern, Lesen und Ausdrucken.